为进一步推进学院2022届毕业生就业工作，准确把握就业工作动态，破解就业工作中的难点难题，3月10日，国际学院邀请就业办主任王国宾一行到学院指导就业工作。

  首先，学院分党委副书记郭建伟对就业办一行来国际学院指导工作表示热烈欢迎，他指出，国际学院一直高度重视学生就业工作，每年都会对学院就业情况提前分析、研判和分类，有针对性的开展就业指导工作，做到就业工作全员化参与、全程化教育、扁平化管理、个性化服务，切实为毕业生提供就业服务。郭建伟希望就业办能够对学院就业工作提出意见和建议。

  随后，王国宾介绍每个就业办老师负责的范围，并指出本次来国际学院就是本着要认识教学单位、沟通学生需求、为大家做好服务的三大目标，王国宾对国际学院以往的就业工作表示肯定，认为学院就业工作领导有力、组织有序、推进细致、情况清晰，同时结合学院目前就业工作现状给予相关指导和建议：一是了解学生需求，切实把握好最新出台的《高校毕业生就业去向界定及标准》，落实每个未就业毕业生状况，了解相关就业政策的基本常识；二是搭建大的体系，除就业专员外，各个部门、每个教职工都要倾斜、支持就业工作；三是夯实责任主体，充分利用班导师和辅导员，实施一对一指导，保证关心关爱到每一位未就业学生，及时了解就业意向和动态；四是做好宣传的基础，做学生工作服务的声音要打出来，形成好的氛围。

  最后，行政办主任罗红磊简要阐述了国际学院2022届毕业生就业现状、考研考编、专升本报考和针对2023届毕业生的下一步计划思路等工作落实情况，并初步分析了本届毕业生就业面临的新情况、突出困难和具体举措等。

  此次就业指导工作，有助于学院理清就业工作思路，准确掌握就业最新政策，查找当前工作的薄弱点，为下一步如何更好促进学生实现就业提供新的思路，帮助更多毕业生顺利就业。