为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，扎实推进“稳就业”“保就业”工作，黄河科技学院医学部药学科教中心于2026年5月至6月期间，精心策划并成功举办了七场药学专场招聘会，为药学类专业毕业生与优质医药企业搭建了高效、精准的供需对接平台，助力毕业生高质量充分就业。

本次系列招聘活动自5月初启动，持续至6月下旬，每周一场，场场精彩。药学科教中心提前谋划、主动对接，邀请国内知名医药企业走进校园，涵盖研发、生产、销售、质量管理等多个岗位方向，充分满足药学、药物制剂、临床药学等专业毕业生的多元化就业需求。

5月9日，系列招聘会首场活动正式拉开帷幕。深圳康哲药业有限公司作为港股上市医药企业，携多个管培生及市场岗位率先登场，吸引了大批毕业生踊跃投递简历。

5月17日，上海津石医药科技有限公司带来丰富的临床试验协调员（CRC）岗位，为有志于投身临床研究的学子提供了专业对口的发展机会。

5月22日，国内知名抗肿瘤药物研发企业连云港正大天晴医药集团有限公司到校招聘，其强大的研发实力和完善的培养体系受到毕业生广泛关注。

进入6月，招聘热度持续升温。6月10日，德镁医药科技有限责任公司聚焦医药营销与学术推广岗位，为毕业生打开了医药商业领域的新视野。

6月18日，深圳康哲药业有限公司再次应邀到校，开展第二轮专场招聘，充分体现了用人单位对我校人才培养质量的高度认可。

6月24日，系列招聘会以“双企同场”的精彩形式圆满收官。上海成泰医药科技有限公司与江苏恒瑞医药集团有限公司同日到校，恒瑞医药作为国内医药创新龙头企业，其研发类岗位竞争激烈，现场咨询络绎不绝。

据统计，六场招聘会累计吸引参会毕业生千余人次，投递简历数百份，初步达成就业意向百余人。系列招聘活动不仅为毕业生提供了丰富的就业选择，更进一步深化了药学科教中心与行业龙头企业的合作关系，为后续产学研融合、实习基地建设、订单式人才培养奠定了坚实基础。

黄河科技学院医学部药学科教中心始终将毕业生就业工作摆在突出位置。本次系列药学专场招聘会的成功举办，是中心践行“以学生为中心”教育理念、落实就业工作“一把手工程”的生动实践。下一步，中心将继续拓宽就业渠道、优化就业服务、强化就业指导，全力护航2024届毕业生走好就业“最后一公里”，为医药健康行业输送更多高素质应用型人才。