为扎实推进“访企拓岗”促就业专项行动，依托校地合作资源优势，持续深化校企协同育人，深挖优质就业岗位供给，精准搭建人才供需对接平台，切实助力2027届毕业生高质量充分就业，2026年11月9日，河南清水源科技股份有限公司莅临应用技术学院开展2027届毕业生专场招聘面试工作。

面试伊始，集团人资总监齐文海首先播放了企业官方宣传片，通过生动的影像资料，直观展示了企业发展历程、核心业务、科研实力、生产规模及行业发展优势。随后，围绕企业文化、人才培养体系、岗位工作内容、薪酬福利、晋升通道、就业发展前景等内容为到场学生进行详细讲解，帮助同学们全方位、深层次了解企业整体概况，明晰岗位适配要求与个人职业发展方向。现场学生认真聆听、积极思考，对企业发展现状和招聘岗位有了清晰、系统的认知。

正式面试过程中，企业面试官本着公平公正、择优录取的原则，从学生个人简介、专业能力、综合素质、职业规划、应变能力等多个维度对参与面试的学生进行综合考察。面对提问，应用技术学院毕业生从容自信、条理清晰，结合自身学习经历、实践经历与岗位需求展开作答，充分展现了应用技术学院学子扎实的专业素养、良好的精神风貌和积极的就业态度。

下一步，应用技术学院将持续常态化推进访企拓岗促就业专项行动，聚焦毕业生就业核心需求，不断深化校企合作、拓宽就业渠道、丰富就业服务形式，持续开展企业专场招聘、就业指导宣讲、岗位精准推送等系列活动，全力为毕业生搭建更广、更优的就业平台，稳步推进2027届毕业生就业工作高质量开展。